Cancún, Quintana Roo.- Movimiento Ciudadano ha impugnado la resolución del Tribunal Electoral de Quintana Roo (Teqroo) que viola la paridad de género, pues a opinión de los dirigentes del partido y sus representantes «se alteró y modificó —en beneficio de una coalición— los alcances de la resolución con respecto a la participación equitativa de mujeres y hombres en el bloque de baja competitividad».
Roberto Agundis, representante de Movimiento Ciudadano ante el Ieqroo explica: «La sentencia dictada por el TEQROO en materia de paridad en las postulaciones a diputados de la coalición que encabeza MORENA, se convirtió en el mejor pretexto para mandar a mujeres a competir a distritos ubicados en el bloque perdedor».

 

 

Dicha sentencia contiene violaciones flagrantes a la Constitución y a los principios rectores en materia electoral, así lo opina Agundis: «toda vez que no se respetó la paridad del total de las postulaciones realizadas por dicha coalición, que de un total de 14 distritos, debieron corresponder 7 a hombres y 7 a mujeres».

El TEQROO ordenó sustituir únicamente las postulaciones realizadas en el bloque de media competitividad que originalmente proponía a 3 hombres y a 1 mujer, para equilibrarlo a 2 hombres y 2 mujeres, este hecho resulta «ilegal» según el representante de Movimiento ciudadano.

El Tribunal Electoral de Quintana Roo, en su ordenamiento, dejó subsistente la postulación en el bloque de baja competencia, en donde propusieron 4 mujeres y 1 hombre, siendo que lo justo era equilibrar para un total de 3 hombres y 2 mujeres, pues el bloque de alta competitividad ya favorecía a las mujeres con 3 postulaciones contra 2 de hombres.
Así lo mandata el poder legislativo federal al integrar «la paridad como principio constitucional, fue garantizar ña participación de hombres y mujeres en las mismas condiciones» expecifica la Ley Electoral.

 

 

Para Agundis el TEQROO dio el pretexto perfecto a la coalición «Juntos Haremos Historia por Quintana Roo» para «simular una acción afirmativa que en la realidad, deja en desventaja competitiva a más mujeres y coarta la participación de los hombres en el 50%-50% que la ley obliga».

 

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