Tulum, Quintana Roo.- Cerca de 250 personas, trabajadoras del Ayuntamiento de Tulum, marcharon por el centro de la ciudad hasta llegar al Palacio Municipal, para manifestarse por la falta de pago de su aguinaldo, a menos de dos días de la Navidad.
La marcha dio inicio a temprana hora en el Deportivo Tulum, en donde comenzaron a congregarse los inconformes, quienes avanzaron por la avenida principal hasta llegar al Palacio Municipal, en donde inició su manifestación pacífica.
Allí, los trabajadores explicaron que un gran grupo de ellos, principalmente aquellos pertenecientes al área de Servicios Públicos, no han recibido su aguinaldo y que ya habían amagado con una manifestación hace dos días, pero la dirección de Recursos Humanos, que encabeza Heidi Tzitzitlini Rojo Rubio, se comprometió a resolverlo al día siguiente, cosa que no ocurrió.
Al grupo de trabajadores afectados, un gran porcentaje de ellos adultos mayores, se unieron en solidaridad integrantes del Sindicato Único de Trabajadores del Ayuntamiento de Tulum (SUTSAT), quienes a su vez arrastran otros agravios contra el gobierno municipal, como falta de pago de bonos por cumpleaños y otros beneficios.
Eventualmente, los inconformes fueron atendidos por la directora de Recursos Humanos, quien aseguró que se trataba de un “malentendido” causado por errores a la hora de cotejar listados. Ello, pese a que hace dos días ya habían sostenido una reunión por este mismo motivo.
Al acordarse el pago inmediato de los aguinaldos faltantes, y la entrega de las canastas navideñas mañana, la manifestación llegó a su fin.
CON TEMAS PENDIENTES
Virgilio Kinil Canul, secretario general de SUTSAT, explicó que la decisión de manifestarse fue tomada por votación en una asamblea extraordinaria convocada anoche.
Luego que el municipio accedió al pago de los aguinaldos, se firmó una minuta de trabajo, en la que también se comprometieron a cumplir con los pagos de los bonos por cumpleaños, que dejaron de ser entregados desde julio.
Además, prometieron ajustar a partir de enero al nuevo salario mínimo tanto ese, como otros beneficios, como el fondo de ahorro, bono del día del padre, de la madre, apoyo escolar, entre otros.
Te puede interesar: Crisis en Tulum | Plusvalía estancada ante exceso de permisos del gobierno de Diego Castañón
Kinil Canul justifico el “malentendido” vivido, pues los directores de cada área pasaron los listados de sus trabajadores, pero éstos no coincidían con el total de trabajadores agremiados, que presentó el SUTSAT.
“Ya les pasaron la relación completa y cotejaron”, comentó el dirigente sindical.
Finalmente, Kinil Canul dijo que les recordó a los de recursos humanos que ya hay un laudo que debió causar ejecutoria, por el cual los trabajadores debieron haber sido ingresados al Instituto Mexicano del Seguro Social.
“Esperamos la buena voluntad de las autoridades, porque desde la creación del municipio y del SUTSAT solicitamos a los distintos presidentes la inscripción al seguro social”, indicó.
